Ny konsultchef till Veldi bemanning Malmö

Nu öppnar Veldi Bemanning i Malmö!

Grattis Malmö – nu öppnar vi kontor i staden där vi erbjuder vårt unika koncept som komplett kompetensleverantör inom industrin. Vi kan som enda bemanningsföretag leverera skräddarsydd kompetens genom just de kandidater som exakt matchar de regionala industriföretagens behov.

De avtal för utbildningsverksamhet Veldi har med Arbetsförmedlingen och KOMVUX i regionen är en utmärkt plattform. Nu tar vi nästa steg genom att etablera oss på plats för att kunna arbeta ännu mer personligt och kundnära jämfört med våra konkurrenter.

– Dessutom har vi effektiva verktyg för att testa och validera våra kandidater utifrån kundernas specifika önskemål eftersom de finns på plats hos oss där de utbildar sig, säger Malin Werngren som är kontorschef.

En mycket uppskattad möjlighet är till exempel att företag, alldeles gratis, under fyra veckor kan prova en medarbetare som går en utbildning inför en eventuell inhyrning. Önskas en extern rekrytering tar vi alltid in aktuella kandidater för en dags test på vår skola i Malmö. Det säkerställer rätt kompetens och utesluter kandidater som inte klarar sitt uppdrag.

Eftersom vårt systerbolag är Sveriges största kompetensleverantör av industrimedarbetare har vi även unik tillgång till kompetent personal som kan börja på kort varsel.

Veldi är givetvis auktoriserat både inom bemanning och rekrytering. Vill ni rekrytera tjänstemän eller specialistkompetenser kan vi hjälpa till med det också. Vi har ett stort och brett kontaktnät i hela södra Sverige av medarbetare som vi hela tiden står i kontakt med, vilket gör att vi når ut brett och oftast har många sökande till våra tjänster.

– Vi berättar gärna mer om vilka fördelar ni får av att samarbeta med en fullskalig kompetenspartner. Vi har extremt yrkeskunniga lärare och förmågan att matcha de bästa kandidaterna mot de behov som finns på marknaden. Många vill samarbeta med oss – gör det du med, avslutar Malin.

Framtidens fordonsindustri – behöver ny kompetens

På uppdrag av Arbetsmarknad och vuxenutbildning, Göteborgs Stad och i samarbete med FKG – Fordonskomponentgruppen, har utbildningsföretaget Veldi kartlagt med olika intressenter fordonsindustrin kompetensbehov i den omställning som nu sker inom branschen.

I en serie intervjuer, sammanställd i filmen Kompetensomställning för framtidens fordonsindustri, ger olika representanter från branschen såsom Volvo Cars, FKG – Fordonskomponentgruppen, olika underleverantörer samt professorer och forskare sin syn på branschen, på den omställning som sker mot bl.a. eldrivna-, autonoma- och nätverksuppkopplade fordon och vad det innebär för framtidens medarbetare och kravet på annan kompetens. Intervjuserien är tänkt att visa på den både snabba och stora förändring som nu sker inom fordonsindustrin.

Vi har länge pratat om att omställningen kommer men det är så viktigt att inse att omställningen är NU. Och rejält accelererad av pandemin som har fått konsumenten att få högre krav på en hållbar mobilitet. Leverantörsindustrin i Sverige utgörs av nästan 100 000 arbetstillfällen och för att företagen och därmed en stor del av Sverige AB ska kunna vara fortsatt konkurrenskraftiga så krävs det att de anställda utvecklar sin kompetens men också att de håller den ständigt uppdaterad.” Fredrik Sidahl, FKG – Fordonskomponentgruppen.

Intervjuserien stärker bilden av en bransch i stor förändring och en förändring som går fort. Det kommer ställas stora krav på kompetensomställning för branschens aktörer, både vilka kunskaper som behövs i framtiden, i alla led från underleverantör till fordonstillverkare, men också hur och var man tillgodogör sig den kunskapen för att lyckas, säger Jens Porsgaard, Veldi.

Intervjuserien finns tillgänglig på vår Youtubekanal Veldi Kompetens samt på www.fkg.se från 4 november 2020 kl. 12.00

För mer information, kontakta:

Jens Porsgaard

070-797 35 83

jens.porsgaard@strigogruppen.se

och

Anders Johansson

Arbetsmarknad och vuxenutbildning, Göteborgs Stad

031-368 30 03

anders.per.johansson@arbvux.goteborg.se

Veldi öppnar ny industriskola i perfekt läge i Årstaberg den 1 januari

Just nu är söktrycket mycket högt till Veldis helt nya skola och industriutbildning i Årstaberg, Stockholm. Skolan slår upp portarna vid årsskiftet och satsningen kommer att lyfta industrin i regionen genom att vaska fram framtidens yrkesmedarbetare med den senaste kompetensen inom svetsning och CNC.

– Vårt goda renommé och vår genuina förankring i branschen gör att du som elev får en tryggare resa till ett jobb. Vi arbetar också med många digitala verktyg för att du som studerar på ett enklare och roligare sätt ska kunna lära dig så mycket som möjligt under din tid hos oss, säger Roger Psajd, VD på Veldi Kompetens.

I den nya 1,5 år långa utbildningen ingår APL på något industriföretag och efter det väntar med största sannolikhet ett jobb. Veldi Kompetens arbetar hårt för att 100% av eleverna ska komma ut på arbetsmarknaden. En viktig framgångsfaktor i det arbetet är det bemanningsföretag som Veldi också driver parallellt.

– Det gör att vi hela tiden har järnkoll på industrins behov av arbetskraft och APL. För att inte missa någon kan man även välja oss för stöd och matchningshjälp via Arbetsförmedlingen efter utbildningen, säger Roger Psajd.

Välkommen till Veldi Kompetens – tillsammans med oss kan du känna dig trygg med att få ett jobb efter utbildningen!

Här kan du ansöka till vår nya industriskola i Årstaberg: https://komvux.stockholm.se/vux/Vux/Login

Är du nyfiken på våra utbildningar? Besök då gärna vår YouTube-kanal. Där kan du inom kort få in inblick i ämnena och hur vi arbetar med digitalisering.

https://www.youtube.com/channel/UCt6suLkTE-Z9fGS5xS6D4BA

Öppet hus på Veldi Kompetens i Eksjö!

Vill du utbilda dig för att kunna arbeta inom industrin?

Då är du varmt välkommen på öppet hus hos oss på Veldi Kompetens i Eksjö!

Torsdagen den 22 oktober mellan klockan 13.00-16.00 kommer vi ha öppet hus hos oss tillsammans med VUX i12, där ni har möjlighet att se våra lokaler, få information kring våra utbildningar och ställa frågor direkt till oss på Veldi.

Adressen är Förrådsgatan 6 i Eksjö.

Har du vidare frågor kring denna dagen eller utbildningen så är du
varmt välkommen att kontakta oss på Veldi eller Vux-i12 i Eksjö.

Väl mött!

Nu har du möjlighet att studera via KOMVUX med aktivitetsstöd

Nu erbjuder Arbetsförmedlingen möjlighet att studera med aktivitetsstöd på till exempel komvux eller folkhögskola. 

Kontakta Arbetsförmedlingen och fråga om du kan studera med aktivitetsstöd. Då gör de en bedömning för att se om det är en lämplig insats för dig. Om Arbetsförmedlingen anser att du behöver utbilda dig för att kunna få jobb kan du få studera med aktivitetsstöd. 

Du kan välja mellan olika utbildningsformer.

  • kommunal vuxenutbildning (komvux) på grundläggande eller gymnasial nivå eller som särskild utbildning
  • allmän kurs på folkhögskola
  • svenska för invandrare (sfi)

Läs mer om det på arbetsförmedlingen.se

Veldi – ny leverantör av tjänsten Stöd och matchning (STOM)

Veldi startar upp denna tjänst främst för att ytterligare ha ett verktyg att hjälpa våra elever ut i ett jobb samt kompetensförsörja industrin med rätt person på rätt plats. Företaget kan nu både bemanna samt stöd och matcha ut elever i arbete efter sin utbildning.

Stöd och matchning är till för dig som arbetssökande som behöver förstärkt och anpassat stöd i ditt jobbsökande. Syftet är att du ska börja arbeta eller studera så fort som möjligt. Med hjälp av en handledare får du ett individuellt anpassat stöd som hjälper dig att snabbare hitta ett jobb eller börja studera. Du kan till exempel få hjälp med att hitta och söka jobb, skapa ansökningshandlingar, kontakter med arbetsgivare, studie- och yrkesvägledning, studiebesök, språkundervisning med mera. Samt du kommer att ha individuella samtal med din handledare varje vecka.

Deltagandet i tjänsten är i 3 månader, därefter utvärderar Arbetsförmedlingen och leverantör hur det har gått. Vid behov kan tjänsten förlängas med 3 månader till och i vissa fall med ytterligare 3 månader. (spår 3 och 4 vid behov)

Stöd och matchning är indelad i fyra olika spår när det gäller deltagarens tid i aktivitet. Det är Arbetsförmedlingen som avgör vilket spår som är lämpligt för varje deltagare. Stöd och matchning är en resultatstyrd matchningstjänst som är upphandlad enligt Lagen om valfrihetssystem (LOV) och vilket innebär att du som arbetssökande själv väljer vilken leverantör du vill ha.

Spår 1: Grundläggande stöd och matchning

Spår 2: Grundläggande stöd och matchning med språkstöd

Spår 3: Förstärkt stöd och matchning

Spår 4: Förstärkt stöd och matchning med språkstöd

”Vi är väldigt glada och stolta på Veldi att fått möjlighet att bedriva detta mycket viktiga uppdrag och bidra med vår kompetens, speciellt i dessa tider i spåren av Covid-19, då läget på arbetsmarknaden är tuffare än på mycket länge. Med vårt nya affärsområde vill vi skapa ännu bättre förutsättningar för människor att snabbare få ett jobb.

Med vår samlade, gedigna erfarenhet inom kompetensförsörjning ifrån utbildning, bemanning, rekrytering och andra arbetsmarknadspolitiska insatser så hoppas vi kunna ha en positiv påverkan på arbetslösheten i dessa hårda tider och vi har som målsättning att hjälpa alla våra deltagare vidare till arbete eller studier.” säger Mattias Johansson, affärsområdeschef, Stöd & Matchning.

Det här erbjuder Veldi Kompetens

Tjänsten börjar alltid med ett kartläggningssamtal mellan dig som arbetssökande och oss på Veldi. Utifrån detta samtal tar vi tillsammans fram en skräddarsydd plan för hur du ska nå arbete eller studier. Vi stöttar med exempelvis:

  • Hitta och söka jobb eller utbildning
  • Skapa ansökningshandlingar
  • Arbetsgivarkontakter
  • Studiebesök
  • Intervjuträning
  • Språkträning
  • Studie och yrkesvägledning

Hur kan du välja Stöd och matchning på Veldi Kompetens?

Prata med din handläggare eller kundtjänst på Arbetsförmedlingen och säg att du vill börja på Stöd och matchning hos Veldi Kompetens. Arbetsförmedlingen bedömer ditt behov av tjänsten och avgör om du får börja.

Du kan också logga in på ”mina sidor” på arbetsformedlingen.se och där direkt välja Veldi Kompetens som din leverantör av tjänsten.

För mer information är du välkommen att kontakta Mattias Johansson, Affärsområdeschef, Stöd och matchning. Tel: 0709-74 98 77, e-post: mattias.johansson@veldikompetens.se

Studiebesök hos Veldi Kompetens

Vi vill att så många som möjligt ska kunna se, ta del av våra skolor och få information om våra utbildningar. Därför vill vi ge, de som vill, möjligheten att komma på studiebesök hos oss.

Här kommer tider och anmälningsadresser för våra respektive skolor:

Jönköping

Tisdagar kl 10:00, anmälan: studiebesok.jonkoping@veldikompetens.se

Borås

27 oktober 2020

2, 24 och 30 november 2020

12, 18 januari 2021

kl 10:00, anmälan: studiebesok.boras@veldikompetens.se

Eksjö

Måndagar kl 09:30, ingen föranmälan krävs.

Malmö

Torsdagar kl 10:00, anmälan: studiebesok.malmo@veldikompetens.se

Växjö

Onsdagar & torsdagar, kl 10:00, anmälan: studiebesok.vaxjo@veldikompetens.se

Göteborg

Tisdagar, kl 10:00, anmälan: maria.kulin@veldikompetens.se

Välkomna!

Webbinarium om Stöd och matchning (STOM)

Anmäl dig till vårt webbinarium om Stöd och matchning (STOM), måndag 21 september, kl 10:00.

Tjänsten ”Stöd och matchning” vänder sig till arbetssökande som behöver förstärkt eller anpassat stöd att hitta jobb eller utbildning. Genom våra väl upparbetade kontakter med industrin, näringslivet och utbildningsväsendet står vi väl rustade för den uppgiften.

Mattias Johansson, affärsområdeschef inom Stöd och matchning på Veldi Kompetens, berättar om tjänsten och besvarar era frågor och funderingar.

Anmälan görs via: https://event.webinarjam.com/register/88/1nnq7i35

Ny tung certifiering ger Veldi ännu en kvalitetsstämpel

Industritekniska programmet, anordnat av Veldi Kompetens, på uppdrag av Vuxenutbildningen i Jönköping, med inriktningarna certifierad CNC-tekniker samt Internationell svetsare certifieras nu inom Teknikcollege Södra Vätterbygden. 

Teknikcollege är en kvalitetsstämpel på utbildningar där kommuner, utbildningsanordnare och företag samverkar för att öka attraktionskraften och kvaliteten på tekniskt inriktade utbildningar. En utbildning som är certifierad genom Teknikcollege ska ge studerande den kunskap som företagen behöver.

På det sättet blir det lättare för de studerande att få jobb eller fortsätta med högre studier. Framförallt bidrar satsningen till att Sveriges industri fortsatt kan vara konkurrenskraftigt, både på lång och kort sikt.

Roger Psajd, VD på Veldi Kompetens: 

– Vi på Veldi är glada och stolta över att vi tillsammans med Vuxenutbildningen i Jönköping får ytterligare en plattform i våra kontakter med det regionala näringslivet. Vi värnar om att våra elever ska känna sig trygga med att få ett bra jobb efter utbildningen och för det krävs samarbete med många olika företag i regionen. Inom Teknikcollege finns flera av de mest tongivande industrierna i vår region, och dessa relationer kan vi nu utveckla genom detta samarbete. Vår roll är att kunna bidra med kompetent arbetskraft till de företag som ingår, och den uppgiften tar vi oss an med stor glädje och energi.”

Fakta, Teknikcollege:

Teknikcollege är Sveriges samverkansplattform för industrins kompetensförsörjning. Konceptet initierades av Industrirådet* 2004 och är ett samarbete mellan företag, kommuner och utbildningsanordnare samt en kvalitetsstämpel på utbildningar. En utbildning som är certifierad genom Teknikcollege ska ge studerande den kunskap som eftersträvas ute hos företagen. Då blir det lättare för de studerande att få jobb eller fortsätta med högre studier, men framför allt för att Sveriges industri fortsatt ska vara konkurrenskraftigt, både på lång och kort sikt.

* Industrirådet omfattar ledande arbetstagar- och arbetsgivarorganisationer inom svensk industri och därmed omfattas också ca 700 000 anställda inom industrins olika branscher. 

Veldi Kompetens utbildar medarbetare inom Volvo Cars och AB Volvo

I samarbete med Göteborgs Stad, Fordonskomponentgruppen och Volvo-bolagen kommer Veldi utbilda ca 1000 medarbetare inom programspråket Python. Utbildningarna är en strategiskt medveten satsning för att höja kompetensen hos medarbetarna inför kommande uppgifter. Utbildningarna genomförs under medarbetarnas korttidsarbete/permittering och med hänsyn till situationen med Corona genomförs utbildningarna via live-sända föreläsningar, inspelade föreläsningar och med flera utbildare tillgängliga för handledning och stöd under de olika uppgifter som ska genomföras under utbildningen.

Med dessa utbildningar tar Veldi Kompetens ytterligare steg och befäster Veldi som den största utbildningsaktören inom industri i Göteborgs-regionen.

Läs mer om vidareutbildningen här